1 |
diversiteitsbeleidEen organisatie met een diversiteitsbeleid houdt rekening met de verschillen in geslacht, leeftijd en afkomst van haar personeel. Het doel is om de kennis en mogelijkheden van personeel zo goed mogelijk te benutten.
|
2 |
diversiteitsbeleidricht zich op het verkrijgen en managen van een pluriform personeelsbestand in alle rangen. Er wordt niet uitgegaan van een uniforme cultuur. Er moet een cultuur ontstaan in de alledaagse interactie t [..]
|
<< Diversiteit | diversiteitsmanagers >> |